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Confederación Sindical de Comisiones Obreras | 18 abril 2024.
INTERPRETACIÓN JURÍDICA DEL DERECHO A LA FORMACIÓN. ANÁLISIS DE LAS SENTENCIAS EN ESTA MATERIA (JULIO, 2020)
El desarrollo normativo y la negociación colectiva son las herramientas que permiten enfrentar estas situaciones, avanzar y consolidar una formación para la mejora de la empleabilidad, el reciclaje, la adaptación y la promoción profesional. Cuando la lectura de la norma produce controversia, la demanda judicial y extrajudicial es una vía para resolverla.
Las sentencias y los principios que las fundamentan son una base jurídica que nos puede ayudar en la reivindicación y en la negociación de la formación en los sectores, las empresas y en los centros de trabajo.
En este trabajo se analizan 30 sentencias en torno al derecho a la formación. El documento sedivide (separar las palabras) en tres partes. En la primera se hace un breve repaso a las normas fundamentales queregulan (separar las palabras) el derecho de formación. En la segunda se presentan estructurados en bloques temáticos, los criterios interpretativos y los principios jurídicos que fundamentan y rigen las sentencias. Por último, hemos querido hacer un breve resumen de cada una de las sentencias analizadas para conocer su contenido.
