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PUBLICACIONES PROPIAS / INVESTIGACIONES
Mujeres migrantes ante el acoso sexual y por raz贸n de sexo en los entornos laborales, desde una mirada interseccional y antirracista
La Secretaría confederal de Mujeres e Igualdad de CCOO en colaboración con la Secretaría confederal de Migraciones y Atención a las Personas publica este estudio fruto del compromiso sindical con las compañeras migrantes
Mujeres migrantes ante el acoso sexual y por raz贸n de sexo en los entornos laborales, desde una mirada interseccional y antirracista
La Secretaría confederal de Mujeres e Igualdad de CCOO en colaboración con la Secretaría de Migraciones y Atención a las Personas publica un estudio sobre mujeres migrantes ante el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales. Las principales líneas de investigación y primeras aproximaciones de este estudio fueron avanzadas ya en el marco del 25N de 2025 y la campaña ‘Por ti, por mí y por todas las compañeras’, que visibilizó las violencias de género que padecen todas las mujeres y, en particular, las compañeras migrantes y expresó el compromiso sindical por erradicarlas.
Este trabajo, fruto del compromiso de la Secretaría de Mujeres e Igualdad adquirido en diferentes encuentros con mujeres migrantes, en los que se abordó exclusivamente lo relativo al acoso sexual y por razón de sexo en los espacios de trabajo, tiene como objetivo profundizar en el menoscabo que dicho acoso supone para quienes lo padecen, así como en dar soluciones como sindicato, exponiendo todos los recursos y vías de actuación posibles.
Como CCOO llevamos tiempo trabajando contra todo tipo de violencias machistas. Es principalmente a través del Observatorio de Acoso Sexual y por Razón de Sexo como canalizamos y profundizamos en este tipo vil de violencia. Sin embargo, queremos avanzar en nuestra visión sobre la misma, analizando específicamente el acoso sexual y por razón de sexo en mujeres migrantes en los entornos laborales. Para ello, era imprescindible adoptar una perspectiva específica que situara en el centro los contextos de vulnerabilidad en las que están expuestas, así como las múltiples y diversas discriminaciones que enfrentan.
Muchas de estas discriminaciones tienen su origen en condiciones personales o sociales como el origen, la situación socioeconómica, la nacionalidad o el estatus migratorio. Por ello, el estudio se realiza desde una mirada interseccional y claramente antirracista, pues como sindicato de clase, sociopolítico y feminista combatimos toda idea racista, xenófoba y misógina.
Con la mirada puesta en ofrecer recomendaciones para la mejora de las políticas públicas y de la acción sindical, el presente estudio ofrece un repaso de la normativa nacional e internacional en materia de acoso sexual y por razón de sexo, hilando con la interseccionalidad y mujeres migrantes en nuestro mercado laboral. A continuación, se lleva a cabo un análisis cuantitativo del sondeo de situaciones de acoso sexual o por razón de sexo realizado a 228 trabajadoras migrantes, finalmente se recaba la opinión de los agentes involucrados para concretar todo en un apartado de conclusiones.
Paralelamente al estudio, desde CCOO ofrecemos un decálogo de buenas prácticas sindicales para combatir el acoso sexual y por razón de sexo en los entornos laborales, con la mirada puesta en nuestro firme posicionamiento antirracista.
Para más información puedes contactar con la web del Observatorio.
