Elena Blasco Martín, secretaria confederal de Mujeres e Igualdad de Comisiones Obreras, interviniendo, a través de videoconferencia, en el pleno del Observatorio Estatal de Violencia contra las Mujeres, fotografía de Eva Antón.
LA SECRETARIA confederal ha valorado las medidas del Plan de Contingencia aplicadas para el período de alarma, con el fin de asegurar la protección integral de las mujeres en situación de violencias machistas, valorando positivamente su inclusión como servicios esenciales y las medidas y recursos derivadas de esta consideración, señalando la importancia de consolidar este carácter de servicio esencial más allá de la emergencia del Covid-19. Elena Blasco Martín ha mostrado especial preocupación a la situación del 016 y algunas carencias del servicio detectadas, así como la preocupación por la situación laboral de sus trabajadoras, sobre la continuidad, formación y especialización que requieren. Para CCOO, la estabilidad en el empleo de estas trabajadoras, la carga de trabajo por ratios horarias razonables y no exhaustivas, y la especialización en las distintas líneas de asesoramiento del servicio redundarán en el mejor servicio a las mujeres que lo necesiten.
Igualmente, la responsable confederal tuvo ocasión de trasladar al pleno algunas consideraciones respecto al anteproyecto de Ley Orgánica de Garantía Integral de Libertad Sexual, reclamando la participación sindical e interlocución al abordar relevantes cuestiones vinculadas al ámbito laboral, ya que el desarrollo de la ley implica acompañamiento presupuestario, nuevos puestos de trabajo, ampliación de plantillas, lo que afecta a la tasa de reposición de empleo público, o la consideración de los servicios sociales como esenciales. En opinión de la secretaria confederal de Mujeres e Igualdad de CCOO: “Se debe abordar el mundo del trabajo con más profundidad y teniendo en cuenta los diferentes tipos de violencia y acoso que se producen y las personas implicadas especialmente en el ámbito laboral, situaciones no solo o no siempre debidas a la acción de un superior”. Elena Blasco Martín añade: “Es fundamental que la formación específica en esta materia sea imprescindible para toda persona que tenga contacto directo con las mujeres afectadas, y en esta materia en el ámbito laboral hay que recordar que los y las delegadas sindicales son muchas veces su primer contacto directo”. Por ello, ha insistido la responsable confederal: “Hay muchas situaciones no previstas en el anteproyecto de ley, lo que hace más necesario que se tengan en cuenta las aportaciones de CCOO tanto en lo general como en lo específico, ya que muchas cuestiones que abarca en su contenido forman parte de los escenarios de diálogo social y negociación colectiva en los que participa este sindicato”.
En cuanto a la aplicación y seguimiento del Pacto de Estado en materia de Violencia de Género, Elena Blasco Martín trasladó su preocupación, fundamentalmente, en lo que concierne al “título habilitante” que acredita la situación de violencia de las mujeres afectadas que carezcan de denuncia, orden de alejamiento o sentencia condenatoria, como fórmula para acceder a derechos laborales, sociales y económicos, ya que este procedimiento es poco conocido y ha planteado algunos problemas en su aplicación práctica por parte de las distintas Administraciones implicadas. Por último, atendiendo a la definición de “violencia económica” del Convenio de Estambul, Elena Blasco Martín expuso al pleno la necesidad de protestar ante la idea de congelar la Directiva de la Unión Europea sobre Transparencia Salarial de Género por la crisis del COVID-19, instando a la Comisión Europea a una reconsideración por sus consecuencias en la pobreza económica estructural de las mujeres (violencia económica) y su mayor vulnerabilidad para todos los tipos de violencias machistas.
Al pleno del Observatorio, presidido por la delegada del Gobierno para la violencia de género, Victoria Rosell, con el equipo de la Delegación del Gobierno y la participación de distintas responsables y asesoras del Ministerio de Igualdad, han asistido cerca de 50 representantes de distintos ministerios (Justicia, Hacienda, Exteriores, Política Territorial, Educación, Sanidad, Interior, Defensa), además de la Fiscalía General, del Consejo General del Poder Judicial, de organismos de igualdad de las CCAA de Canarias, Castilla-La Mancha, Cataluña, Ceuta y Castilla y León, de la Federación Estatal de Municipios y Provincias, y cerca de 20 organizaciones de mujeres, así como agentes sociales y personas expertas invitadas. Por CCOO, además de la responsable confederal de Mujeres e Igualdad, asistió Eva Antón, del equipo de la Secretaría.
Secretaría confederal de Mujeres e Igualdad de CCOO
20 abril 2020
