Confederación Sindical de Comisiones Obreras | 28 marzo 2024.

Consolidando redes sindicales internacionales

    La Conferencia Final del proyecto europeo NETWORK.GENDER VS/2013/0460, promovido y coordinado por CCOO, a través de la Secretaría confederal de Mujer e Igualdad, tenido lugar en Madrid, en la sede del Consejo Económico y Social de España (CES). Este proyecto, ha sido cofinanciado por la Comisión Europea, Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión, y ha contado con la participación como socios trasnacionales de las confederaciones sindicales CGIL italiana y CWU inglesa, y de la UNI Global Union Europa, como asociada.

    09/10/2014.
    Sindicalistas de CGIL, CWU y UNI Global, fotografía de Julián Rebollo.

    Sindicalistas de CGIL, CWU y UNI Global, fotografía de Julián Rebollo.

    La Conferencia Final ha sido inaugurada por Marcos Peña, Presidente del Consejo Económico y Social de España, por  Ignacio Fernández Toxo, Presidente de la Confederación Europea de Sindicatos y Secretario General de CCOO, y por Pilar Morales, Secretaria de Mujer y Cooperación de CCOO Madrid.

    Ignacio Fernández Toxo, Secretario  General de CCOO, ha destacado el compromiso permanente de CCOO con la igualdad de las oportunidades de las trabajadoras, con el empleo de calidad, con el Estado social y con los derechos de las mujeres, afirmando que el Estado no puede adjudicar el cuidado en exclusiva a las mujeres sino que debe garantizar unos servicios públicos universales y con calidad y una protección social que asegure una renta mínima de inserción a quienes se encuentran en situación más precaria.

    A continuación ha tenido lugar la primera Mesa Redonda, que ha tratado sobre las Redes sindicales internacionales para el empoderamiento, la acción positiva y la transversalidad de género en las organizaciones sindicales", presentada por Susana Brunel, del equipo técnico de la Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de CCOO, quien fue presentando a las diversas ponentes y poniendo en relación cada intervención con objetivos y temáticas analizadas en el proyecto NETWORK.GENDER.

    En primer lugar, ha intervenido Linda Roy, Responsable Nacional de Igualdad de la CWU, exponiendo el largo camino hacia el empoderamiento de las mujeres en su organización y las mejores experiencias para acercar a las trabajadoras al activismo sindical. A continuación, ha tomado la palabra Anna Salfi, secretaria regional de CGIL Emilia Romaglia, quien ha abordado la trayectoria de la CGIL en la integración de las estrategias igualitarias, apostando por el establecimiento de redes sindicalistas transnacionales que prioricen objetivos comunes. Por último, Verónica Fernández, responsable de Igualdad de Oportunidades de la UNI Global Unión Europa, ha reforzado la necesidad de contar con redes y herramientas sindicales transnacionales, exponiendo la importancia de incluir objetivos y medidas de igualdad, por ejemplo, a través de los acuerdos globales.

    La ponencia central de la Conferencia Final ha sido pronunciada por Laura Nuño, Profesora Titular en la Universidad Rey Juan Carlos (URJC) y Directora Cátedra de Género del Instituto de Derecho Público de la URJC, quien ha reflexionado sobre el impacto de género del desmantelamiento del sistema de bienestar. La conjunción de la triple "R" (Recortes, Reacción patriarcal y Reversibilidad de derechos), ha afirmado, conduce a retrocesos históricos a las mujeres y a la ciudadanía en general y supone un coste inasumible, en términos de calidad democrática.

    Seguidamente ha tenido lugar la segunda Mesa Redonda, dirigida a presentar propuestas de futuro para el empoderamiento económico y sindical de las mujeres". Esta Mesa ha sido conducida por Pilar Morales, Secretaria de Mujer y Cooperación de CCOO Madrid. Tania Pérez, Secretaria Confederal de Juventud de CCOO, ha expuesto las principales problemáticas y discriminaciones  a las que se enfrentan las jóvenes, afirmando la necesidad de trabajar en redes sindicales con las estrategias de género. Sobre los criterios para la negociación colectiva en materia de igualdad entre mujeres y hombres ha tratado la intervención de Esmeralda Sanz, del equipo técnico de la Secretaría Confederal de Acción Sindical de CCOO. Por último, Ana Herranz, Secretaria Confederal de Mujer e Igualdad de CCOO, ha presentando las Conclusiones de los informes, seminarios y talleres del proyecto NETWORK.GENDER y  las propuestas de futuro.

    Finalmente, la Conferencia Final ha tenido una Mesa dedicada al Balance del Proyecto NETWORK.GENDER, que ha contado con las intervenciones de Linda Roy, responsable nacional de la CWU,  Loredana Taddei, secretaria confederal de políticas de Género de la CGIL,  Verónica Fernández,  Responsable de Igualdad de Oportunidades de UNI Global Union Europa, y Ana Herranz Secretaria Confederal de Mujer e Igualdad de CCOO. Todas las intervenciones han coincidido en señalar la necesidad de consolidar la red transnacional de género creada en el proyecto y utilizar en su potencialidad más amplia los materiales, informes y propuestas generados en el proyecto.

    La Jornada ha sido clausurada por Ana Herranz y por Montserrat Mir, secretarias confederales de Mujer e Igualdad y de Internacional y Cooperación de CCOO, respectivamente.

    Documentación asociada
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