A pesar de la imposición de unos servicios mínimos abusivos, los trabajadores y trabajadoras de Renfe están ejerciendo su derecho a la huelga porque la empresa incumple las tres materias troncales en los que se fundamenta el último convenio colectivo: empleo, jornada y salario.

CCOO ha celebrado esta mañana una concentración en Valladolid para denunciar la nueva forma de esclavitud encubierta que personifican los repartidores o “Riders”, que han de trabajar entre 15 y 18 horas diarias, unos 300 pedidos al mes, para poder alcanzar el salario mínimo interprofesional (SMI, 900€ brutos/mes), además de estar a la entera disposición de la empresa que les brinda este trabajo, sin ninguna relación laboral, sin ningún derecho, y encima, poniendo absolutamente todo (vehículo, móvil, dados de alta como autónomos…), denuncia CCOO. En la concentración han participado Carlos Gutiérrez, secretario de Jóvenes, y Mariano Sanz, secretario de Medio Ambiente de CCOO. Vídeo denuncia de la situación de los riders.

La subida del 2,2% de los salarios registrada hasta el mes de junio y la bajada del Índice de Precios de Consumo (IPC) en junio, que recortó su tasa interanual en un 0,4%, se traduce en una apreciable mejora del poder adquisitivo de los trabajadores y trabajadoras. Así lo ha asegurado la secretaria confederal de Acción Sindical de CCOO, Mari Cruz Vicente, quien ha destacado que “estos incrementos salariales se han visto favorecidos por el IV AENC, de cuya firma se acaba de cumplir un año”.

Unai Sordo y Mari Cruz Vicente: "Hemos conseguido un importante incremento de los salarios, el 2,21%. Por primera vez, en mucho tiempo hay una ganancia de poder adquisitivo para el 90% de los trabajadores/as en los convenios de este año".

“El AENC ha supuesto un antes y un después en la negociación de los salarios”. Con esta afirmación, el secretario general de CCOO, Unai Sordo, ha querido destacar la importancia que ha supuesto en la subida de los salarios – del 1,79% en 2018 ( del 2,30% desde la firma del Acuerdo) y del 2,21% hasta mayo de 2019 - el IV Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva firmado hace un año. Un balance positivo si bien, matizó, “no puede resolver el lastre que representa la Reforma Laboral que – insistió - tiene que ser corregida”. Ver informe "Un año de IV Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva, AENC 2018-2020"

El secretario general de CCOO, Unai Sordo, la secretaria de Acción sindical, Mari Cruz Vicente, y el responsable del Gabinete Económico, Carlos Martín, presentarán el martes, 9 de julio, el documento “Un año del IV Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva, AENC 2018-2020”. La rueda de prensa puede seguirse en directo a partir de las 11:30h

Según Unai Sordo, secretario general de CCOO, la prolongación de la jornada laboral es "una de las formas más graves de precariedad y de fraude a la Seguridad Social". Estas declaraciones han sido realizadas en la rueda de prensa celebrada esta mañana para presentar el Informe “la prolongación no retributiva de la jornada laboral”, que ha elaborado el Gabinete Económico de CCOO y en la que también han intervenido la secretaria de Acción Sindical de CCOO, Mª Cruz Vicente y el responsable del Gabinete, Carlos Martín.

El secretario general de CCOO, Unai Sordo, se ha sentado este jueves ante los micrófonos de Radio Nacional de España para analizar la actualidad política y social del país y pedir responsabilidad a los partidos de izquierda ante la eventualidad de la conformación de Gobierno “con la amplia agenda social” que necesitan trabajadores y trabajadoras. Una agenda que pasa por la reformas, laboral y de pensiones, y otros cambios estructurales y de futuro parta acabar con la precariedad laboral y vital de millones de ciudadanos. Sordo advirtió a PSOE y Unidas Podemos, que si el Gobierno que se constituya finalmente no toca la reforma laboral estaría encendiendo la mecha “de un enfrentamiento con los sindicatos. Esto está garantizado”

CCOO Aragón celebró el pasado martes una asamblea dirigida a sus cuadros sindicales en la que se analizó la situación socio-económica del momento y se plantearon los objetivos a cumplir para los próximos meses. Fernando Lezcano, secretario confederal de Organización, hizo especial hincapié en trasladar a los delegados y delegadas la importancia de las dos campañas que el sindicato tiene vigentes a nivel confederal: “Que no te tomen el tiempo”, para denunciar el uso y abuso de horas extras en el trabajo; y “Que no te la jueguen”, para exigir a los empresarios que cumplan y apliquen la subida del Salario Mínimo Interprofesional

Unai Sordo ha afirmado este martes en la asamblea de trabajadores y trabajadoras de Sevilla que el sindicato tiene una estrategia propia que pasa por reclamar subidas salariales, sobre todo en las escalas más bajas. Esa es la prioridad absoluta de la acción sindical de CCOO, junto a la lucha para erradicar la precariedad y la temporalidad injustificada

El secretario general de CCOO presentó este lunes en la sede de CCOO de Madrid, ante una concurrida asistencia y numerosos invitados e invitadas, su libro, ‘¿Un futuro sin sindicatos?’. Unai Sordo pone encima de la mesa, a modo de entrevista, con incisivas y a menudo irónicas respuestas, una distopía evitable y a la que podemos dar respuesta desde el sindicalismo de clase. ¿De qué forma? Con propuestas que sirvan para ganar la batalla de las ideas y los retos a los que nos someten las nuevas formas de trabajo y un mercado laboral fragmentado y en permanente cambio. De ese modo, para el líder de CCOO uno de los objetivos de la obra debía ser hacer pedagogía, “porque no conviene dar por sentados conceptos básicos del sindicalismo de clase que continúan en disputa, aún hoy, y son desconocidos por la mayoría de la gente en la calle”

CCOO de Navarra ha celebrado un acto ante 300 delegados y delegadas sobre negociación colectiva y diálogo social con la participación de la secretaria confederal de Acción Sindical, Mari Cruz Vicente.

"Necesitamos un gobierno de izquierdas, estable, que derogue las reformas laborales”, ha afirmado el secretario general de CCOO durante la asamblea de delegados y delegadas del sindicato en Terrassa. “Hoy la lucha contra la desigualdad pasa por derogar la reforma de las pensiones del 2013. Y nos van a ver en la calle reclamándolo", señaló Unai Sordo.

Decenas de trabajadores y trabajadoras de la planta avilesina, convocados por el comité, iniciaron a las siete de la mañana la primera etapa de esta marcha a pie por el futuro de Alcoa, que llegará a la Plaza de España de Oviedo en torno a las 5 de la tarde. Los secretarios generales de CCOO de Asturias, la federación regional de Industria y la unión comarcal de Avilés, José Manuel Zapico, Damián Manzano y José Manuel Baltar, así como gran parte de la estructura, se sumaron a la movilización desde su inicio.