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21/01/2021
Gaceta Sindical nº 445

Desde CCOO, decimos que ahora sí toca empleo de calidad y estabilidad en la contratación. Ahora sí toca una regulación mucho más justa que evite la precariedad y subcontratación para reducir costes y empeorar las condiciones de trabajo. Ahora sí toca mejorar las pensiones y decirle a la sociedad que en las próximas décadas va a haber un sistema público de pensiones suficientemente financiado y garantista para mantener los niveles de vida. Ahora sí toca situar el compromiso de que al final de la legislatura el SMI se sitúe en el 60% de la media salarial de nuestro país. Ahora sí toca, en definitiva, poner en marcha una agenda de reformas sociales, imprescindibles para la igualdad y la distribución de la riqueza.

20/01/2021
Gerardo Cuerva, Antonio Garamendi, Yolanda Díaz, Unai ordo y Pepe Álvarez posan ante de la reunión
  • El nuevo pacto mantiene importantes avances sociales, como el contador a cero en la prestación por desempleo hasta 2022, la imposibilidad de despedir en los seis primeros meses de que finalice el ERTE, la ampliación de las exoneraciones y el mantenimiento de la cuantía de las prestaciones
  • Esta nueva prórroga posibilita que las empresas se mantengan, se preserve el empleo y la economía no retroceda más

CCOO, UGT, CEOE y Cepyme alcanzan un nuevo acuerdo con el Gobierno para prorrogar los ERTE (Expedientes de Regulación Temporal de Empleo) hasta el 31 de mayo de 2021 y que supone una prórroga del acuerdo anterior, que solo introduce cambios muy concretos respecto al mismo, y que evitará el cierre de muchas empresas y garantizará el empleo de muchas personas trabajadoras en nuestro país.

19/01/2021
Unai Sordo en la rueda de prensa

“Exigimos eliminar las reformas laborales, la reforma de pensiones de 2013 y una subida inmediata del Salario Mínimo Interprofesional (SMI)”, porque es el momento de "una legislación laboral más justa y de empleo de calidad, subida del SMI y la mejorara del sistema público de pensiones. “¡Ahora sí toca!”, aseveró Unai Sordo en la presentación de la convocatoria de concentraciones el próximo 11 de febrero ante las Subdelegaciones del Gobierno de todas las Comunidades Autónomas para exigir al Ejecutivo que cumpla sus compromisos electorales y con los sindicatos, para lo que se precisa recuperar las negociaciones de la Agenda sociolaboral que quedaron paradas con el inicio de la pandemia en marzo del año pasado.

15/01/2021
Comparecencia de Unai Sordo

"Las reivindicaciones sindicales son perfectamente compatibles con las recomendaciones de Bruselas, por lo que es posible afrontar reformas con las que los sindicatos nos sintamos perfectamente cómodos", ha aclarado el secretario general de CCOO, Unai Sordo, tras la reunión mantenida este viernes por la Mesa para el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. En la reunión ha participado una nutrida representación de ministros y ministras coordinada por Nadia Calviño, vicepresidenta tercera y ministra de Asuntos Económicos y Transformación Digital, y los agentes sociales - en representación de CCOO han participado su secretario general, Unai Sordo, y el secretario de Juventud y Nuevas Realidades del Trabajo, Carlos Gutiérrez -. Vídeo declaraciones de Unai Sordo.

14/01/2021
CCOO y UGT llaman al Gobierno a cumplir con los compromisos de la agenda de reformas sociolaborales
Las direcciones de ambos sindicatos fijarán las acciones para exigir el aumento del SMI y derogar las reformas laborales y de pensiones

CCOO y UGT, tras las reuniones en la mañana de hoy del Comité Confederal de CCOO y del Consejo Confederal de UGT, llevarán a cabo movilizaciones para reclamar al Gobierno que cumpla con la agenda de reformas sociales comprometidas por la coalición PSOE y Unidos Podemos, que celebra ahora su primer aniversario.

14/01/2021
  • Artículo publicado en El Confidencial de Carlos Martín Urriza (Director del Gabinete Económico de CCOO) y Carlos Gutiérrez Calderón (secretario de Juventud y Nuevas Realidades del Trabajo de CCOO)

Al final, sucedió. Una parte del Gobierno impidió que los perceptores del salario mínimo inicien 2021 con una subida que les permita combatir la pérdida de poder de compra provocada por el precio disparado de los alimentos (2,6%). Ni siquiera se aceptó el modesto e insuficiente aumento del 0,9% propuesto por el Ministerio de Trabajo, que tiene un coste para las empresas de 240 millones de euros. Por el contrario, todos los países europeos con un salario mínimo estatutario lo subirán en 2021, precisamente, para promover la recuperación económica. Enlace al artículo.

14/01/2021

En una entrevista en Radio Intereconomía, el secretario general de CCOO,ha manifestado que sin acuerdo de los ERTE, seguramente, alrededor de 2 millones de personas en algún momento de la pandemia habría perdido el empleo. Aun así  abogó por una nueva regulación post-pandemia y prolongar esta herramienta que ha sido útil para que el despido no sea la primera opción de las empresas: “Se contrata temporal, precario, y se despide fácil. Hay que buscar una alternativa”.   

13/01/2021
Los "riders" esas personas para todo
  • Artículo de Marcos Gutiérrez, secretario general de Servicios de Castilla y León

CCOO va a pelear para que los pronunciamientos judiciales sean trasladados a la normativa y que esta regulación garantice su concepción como trabajadores y trabajadoras por cuenta ajena (lo que en realidad son), y por lo tanto el respeto de sus derechos laborales, de los RIDERS y del resto de colectivos (seguros, agroalimentación, etc…) que sufren una injusta situación.

12/01/2021
Programa de la jornada

La secretaria confederal de Acción Sindical de CCOO, Mari Cruz Vicente, intervendrá el próximo día 2 de febrero en la jornada formativa "La negociación colectiva frente a la contratación temporal, ETTs y la subcontratación", organizada por CCOO de Castilla La Mancha en formato on-line, junto a distintos sindicalistas y profesores y profesoras de Derecho del Trabajo. Las personas interesadas deberán inscribirse previamente.

12/01/2021
Reunión CCOO y UGT con la ministra de Trabajo

Los secretarios generales de CCOO, Unai Sordo y de UGT, Pepe Álvarez y los presidentes de la CEOE, Antonio Garamendi, y de CEPYME, Gerardo Cuerva, han mantenido este lunes un encuentro con la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, para abordar aquellas materias de diálogo social en materia laboral que hay que impulsar.

11/01/2021
Informe OIT
  • Según reflejaba el Informe Mundial sobre Salarios 2020-202 (versión inglesa) publicado en diciembre de 2020, la crisis no ha afectado del mismo modo a toda la clase trabajadora. Las mujeres se han visto más perjudicadas que los hombres.

La pandemia provocó que en el primer semestre de 2020, los salarios mensuales de dos terceras partes de los países de los que se disponía datos oficiales se redujeran o crecieran más lentamente, según este informe de la OIT, siendo probable que la crisis en curso presione a la baja sobre los salarios en los próximos meses. En los países en los que se adoptaron medidas firmes para preservar el empleo, los efectos de la crisis se sintieron fundamentalmente como reducciones salariales, más que como pérdida masiva de puestos de trabajo.

08/01/2021
Portada publicación

El informe 151 de la Fundación 1º de Mayo "Hacia un nuevo país industrial. La industria de la movilidad como motor de recuperación tras el COVID-19", ha sido elaborado por la Federación de Construcción y Servicios, la Federación de Industria y la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO. Con este informe las tres federaciones comienzan una línea de trabajo dirigida a proponer estrategias, con horizontes a medio plazo, para recuperar la posición central del sector industrial y los servicios públicos en el modelo de crecimiento económico y, con ello, afrontar de la mejor manera posible los retos que tenemos como sociedad. Informe 151.

30/12/2020
Mari Cruz Vicente

Para CCOO, la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo que obliga a convertir en indefinidos a los trabajadores que desarrollan de forma continuada el mismo trabajo en las contratas, supone “una gran noticia, que debe contribuir a poner freno a la contratación temporal e irregular en nuestro país”, ha declarado la secretaria de Acción Sindical de CCOO, Mari Cruz Vicente.

29/12/2020
CCOO y UGT reclaman al Gobierno que cumpla su promesa y no permita que las personas trabajadoras continúen pagando esta crisis
  • No se puede prolongar más. Las personas necesitan una respuesta inmediata para salir de la crisis.
  • España no puede ser la excepción de la Unión Europea. Alemania lo sube un 2,7%; Portugal un 4,6% y Francia un 1%.
  • No hay ninguna justificación para no aumentarlo. Con mejores sueldos se refuerza la demanda, el crecimiento y el empleo estable.

CCOO y UGT reclaman al Gobierno la subida del SMI para 2021. Para ambas organizaciones, es irrenunciable que el Salario Mínimo Interprofesional se sitúe a lo largo de esta legislatura en el 60% del salario medio, como establece la Carta Social Europea y el compromiso alcanzado en España con los agentes sociales. El año 2021 no puede ser una excepción, un paréntesis que nos aleje de este objetivo, sino que debemos seguir avanzando en la mejora de los salarios más modestos.

28/12/2020
VII Convenio Dependencia

La sentencia en cuestión, contra la que no cabe recurso ordinario alguno, desestima el recurso de casación interpuesto por la FESP-UGT contra la sentencia dictada por la Audiencia Nacional en el proceso de impugnación de convenios contra los firmantes del convenio, al tiempo que confirma esta última sentencia.