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Transiciones
Actualidad
ORDEN TMS/283/2019, DE 12 DE MARZO, POR LA QUE SE REGULA EL CAT脕LOGO DE ESPECIALIDADES FORMATIVAS EN EL MARCO DEL SISTEMA DE FORMACI脫N PROFESIONAL PARA EL EMPLEO EN EL 脕MBITO LABORAL.
El objeto de esta orden es regular la estructura y contenido del Catálogo de Especialidades Formativas y el procedimiento para su gestión y actualización, de manera que responda con agilidad a las demandas de formación de los sectores y ocupaciones emergentes, según lo previsto en el artículo 20.3 de la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral, y en los artículos 3.4 y 38.3.b) del Real Decreto 694/2017, de 3 de julio, por el que se desarrolla la citada Ley.
Así mismo, se establecen los mecanismos para la difusión, seguimiento y evaluación del citado Catálogo, con objeto de asegurar su calidad y el cumplimiento de sus finalidades.
LEY 30/2015, DE 9 DE SEPTIEMBRE, POR LA QUE SE REGULA EL SISTEMA DE FORMACI脫N PROFESIONAL PARA EL EMPLEO EN EL 脕MBITO LABORAL.
La presente ley tiene por objeto regular, en el marco general del Sistema Nacional de las Cualificaciones y Formación Profesional, la planificación y financiación del sistema de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral, la programación y ejecución de las acciones formativas, el control, el seguimiento y el régimen sancionador, así como, el sistema de información, la evaluación, la calidad y la gobernanza del sistema, conforme a los fines y principios señalados en los artículos 2 y 3.
REAL DECRETO 694/2017, DE 3 DE JULIO, POR EL QUE SE DESARROLLA LA LEY 30/2015, DE 9 DE SEPTIEMBRE, POR LA QUE SE REGULA EL SISTEMA DE FORMACI脫N PROFESIONAL PARA EL EMPLEO EN EL 脕MBITO LABORAL.
El presente real decreto tiene por objeto el desarrollo de la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral, y, en el marco del Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional y del Sistema Nacional de Empleo. En particular, tiene por objeto la regulación de las iniciativas y programas de formación profesional para el empleo, los requisitos y límites de las acciones formativas, sus destinatarios y la forma de acreditación de las competencias adquiridas por los trabajadores, así como los instrumentos del sistema integrado de información y el régimen de funcionamiento del sistema de formación profesional para el empleo.
ORDEN ESS/1726/2012, por la que se modifica la ORDEN TAS/718/2008, por la que se desarrolla el REAL DECRETO 395/2007, por el que se regula el subsistema de formaci贸n profesional para el empleo, en materia de formaci贸n de oferta.
Orden ESS/1726/2012, de 2 de agosto, por la que se modifica la Orden TAS/718/2008, de 7 de marzo, por la que se desarrolla el Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formaci贸n profesional para el empleo, en materia de formaci贸n de oferta y se establecen las bases reguladoras para la concesi贸n de subvenciones p煤blicas destinadas a su financiaci贸n.
DIRECTIVA 2005/36/CE DEL PARLAMENTO EUROPEO Y DEL CONSEJO, relativa al reconocimiento de cualificaciones profesionales
La presente Directiva establece las normas seg煤n las cuales un Estado miembro que subordina el acceso a una profesi贸n regulada o su ejercicio, en su territorio, a la posesi贸n de determinadas cualificaciones profesionales (en lo sucesivo denominado 芦Estado miembro de acogida禄) reconocer谩 para el acceso a dicha profesi贸n y su ejercicio las cualificaciones profesionales adquiridas en otro u otros Estados miembros (en lo sucesivo denominado 芦Estado miembro de origen禄) y que permitan al titular de las mencionadas cualificaciones ejercer en 茅l la misma profesi贸n.
Cualificaciones y Formaci贸n Profesional. REAL DECRETO 1416/2005, por el que se modifica el Real Decreto 1128/2003, de 5 de septiembre, por el que se regula el Cat谩logo Nacional de las Cualificaciones Profesionales.
Modificaci贸n del Real Decreto 1128/2003, por el que se regula el Cat谩logo Nacional de las Cualificaciones Profesionales.
Cualificaciones y Formaci贸n Profesional. REAL DECRETO 1128/2003, por el que se regula el Cat谩logo Nacional de Cualificaciones Profesionales.
El objeto de este real decreto es determinar la estructura y contenido del Cat谩logo Nacional de Cualificaciones Profesionales, creado por la Ley Org谩nica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formaci贸n Profesional.
Instituto Nacional de las Cualificaciones. REAL DECRETO 1326/2002, por el que se modifica el Real Decreto 375/1999, por el que se crea el Instituto Nacional de las Cualificaciones.
Modificaci贸n del Real Decreto 375/1999, por el que se crea el Instituto Nacional de las Cualificaciones.
Cualificaciones y Formaci贸n Profesional. REAL DECRETO 1558/2005, por el que se regulan los requisitos b谩sicos de los Centros integrados de formaci贸n profesional.
Este real decreto tiene por objeto regular los requisitos b谩sicos de los Centros integrados de formaci贸n profesional, en desarrollo de lo establecido en el art铆culo 11 de la Ley Org谩nica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formaci贸n Profesional
Cualificaciones y Formaci贸n Profesional. LEY ORG脕NICA 5/2002
La presente Ley tiene por objeto la ordenaci贸n de un sistema integral de formaci贸n profesional, cualificaciones y acreditaci贸n, que responda con eficacia y trasparencia a las demandas sociales y econ贸micas a trav茅s de las diversas modalidades formativas.
Acuerdo de Formaci贸n para el Empleo de las Administraciones P煤blicas
La Comisión General para la Formación Continua acordó, en su reunión de 22 de marzo de 2010, aprobar el Acuerdo de Formación para el Empleo de las AA.PP (IV Acuerdo de Formación Continua en las AA.PP. de 21 de septiembre de 2005).
Ley de Educaci贸n. LEY ORG脕NICA 2/2006.
Tiene como objetivo adecuar la regulaci贸n legal de la educaci贸n no universitaria a la realidad actual en Espa帽a (educaci贸n infantil, primaria, secundaria obligatoria, bachillerato, formaci贸n profesional, de idiomas, art铆sticas, deportivas, de adultos) bajo los principios de calidad de la educaci贸n para todo el alumnado, la equidad que garantice la igualdad de oportunidades, la transmisi贸n y efectividad de valores que favorezcan la libertad, responsabilidad, tolerancia, igualdad, respeto y la justicia, etc.
Cualificaciones y Formaci贸n Profesional. REAL DECRETO 229/2008, por el que se regulan los Centros de Referencia Nacional en el 谩mbito de la formaci贸n profesional.
El presente real decreto tiene por objeto desarrollar, de conformidad con lo previsto en la Ley Org谩nica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formaci贸n Profesional, la regulaci贸n de los Centros de Referencia Nacional en el 谩mbito de la formaci贸n profesional y de la Red de Centros de Referencia Nacional.
Cualificaciones y Formaci贸n Profesional. REAL DECRETO 34/2008, por el que se regulan los certificados de profesionalidad.
Este real decreto tiene por objeto regular los certificados de profesionalidad, en aspectos esenciales tales como sus efectos, estructura y contenido, v铆as para su obtenci贸n y los relativos a la impartici贸n y evaluaci贸n de las correspondientes ofertas de formaci贸n profesional para el empleo, de acuerdo con lo establecido en la Ley Org谩nica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formaci贸n Profesional.
REAL DECRETO 395/2007, por el que se regula el subsistema de formaci贸n profesional para el empleo.
Este real decreto tiene por objeto regular las distintas iniciativas de formaci贸n que configuran el subsistema de formaci贸n profesional para el empleo, su r茅gimen de funcionamiento y financiaci贸n, as铆 como su estructura organizativa y de participaci贸n institucional.
